Velkommen!
Takk for at du meldte deg på «På hjertet» ♡
Så fint at du vil være med videre inn i dette lille rommet for det stille, ekte –
for alt det som ofte ikke får plass i hverdagen, men som likevel betyr mest.
Takk for tilliten.
Det betyr mer enn du tror ♡
Her får du varme, ærlige små tekster om livet og relasjonene,
øyeblikk som ellers forsvinner, og refleksjoner som kan lande et sted i deg.
🎁 Gaven din er klar: 7 små øyeblikk
En stille pause i desember – syv setninger å lene seg på,
for et lite blikk innover i ei tid fylt av støy.
Hva skjer nå?
Du får snart ditt første brev fra meg.
«På hjertet» kommer når jeg har noe verdt å dele –
ikke oftere, ikke sjeldnere.
Vil du lese mer?
Her er noen tekster som har truffet mange:
• Aftenposten: Hvorfor er det blitt så vanskelig å se på tv?
Hvordan TV-bransjen kan utvikle produkter uten samtidig krav om universell utforming, er ubegripelig.
TV-bransjen slåss om kundenes gunst og leverer et underholdningstilbud vi aldri før har sett maken til. Dessverre er hensynet til eldre og sårbare gruppers behov glemt.
• Magasinet Folkehøgskolen/blogg: Vi er annerledesskolen i alt vi gjør, hvorfor ikke også i disiplinærsakene?
Jeg opplever et gap mellom vår brilliante daglige folkehøgskolepedagogikk og hvordan vi håndterer mange av disiplinærsakene. Det henger på en måte ikke helt i sammen. Det er ikke folkehøgskole, det er ikke annerledes-skolen, i alle fall ikke slik jeg ser den for meg.
Vi er annerledes-skolen, vi er elevenes kanskje første møte der de anerkjennes som voksne og myndige utøvere i eget liv. Likeverd og respekt for den enkelte er folkehøgskolens kjerneverdi. Sammen skal vi forsøke å skape en arena for personlig utvikling, med dialogen og den levende vekselvirkning i sentrum for danningsprosessen.
• Magasinet Folkehøgskolen/blogg: Kjære leder, har du tatt ut potensialet i personalgruppa di?
Ett personale er min hjertesak, og jeg løfter den opp hvor enn jeg er. Folkehøgskolene blir aldri bedre enn totalen av de som jobber der. Personalgruppa er vår viktigste ressurs, en ressurs vi ledere er satt til å forvalte på en best mulig måte.
Da må alle med.